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大柳鎮(zhèn)深化基層干部隊伍建設(shè)

滁州網(wǎng)訊 近年來,南譙區(qū)大柳鎮(zhèn)始終把基層干部隊伍建設(shè)擺在突出位置,持續(xù)深化干部素質(zhì)能力提升,著力鍛造鄉(xiāng)村振興的“鋼鐵脊梁”。

信念強基,錘煉鋼鐵意志。該鎮(zhèn)開展“理論學習下基層”系列宣講會20余次,全方位系統(tǒng)提升基層干部理論水平和政治素養(yǎng)。盤活用好各類教育資源,線上立足“學習強國”、先鋒系列平臺學習陣地,定期集中學習、座談研討30余次,線下深挖“新四軍舊址”、黨性教育館紅色基地,扎實開展“足跡丈量紅色故事”系列活動10余次。

實踐淬魂,鑄就干事鐵腕。在全鎮(zhèn)設(shè)置黨員示范崗23個,選派干部參與森林防火、防汛抗旱、春耕備耕等重點工作,直面一線矛盾和困難,在“急難險重”中歷練出工作智慧和責任擔當。充分發(fā)揮“傳幫帶”機制,挑選政治素養(yǎng)過硬、品德作風優(yōu)良、工作經(jīng)驗豐富的老手,擔任新手“成長導師”,開展一對一結(jié)對幫扶活動。樹立鮮明用人導向,圍繞干部專業(yè)特長和工作經(jīng)歷建立“基層干部人才庫”,按照“人崗相適”分配工作。

規(guī)范立身,嚴明紀律鐵規(guī)。堅持把警示教育融入日常、嚴在平常、抓在經(jīng)常,結(jié)合主題黨日、“三會一課”制度常態(tài)化開展廉政教育。抓好基層干部日常管理,嚴格落實到崗簽到、請銷假制度,加大到崗督查工作,端正基層干部工作作風。堅持“嚴管”和“厚愛”相結(jié)合,健全干部關(guān)懷機制,定期開展談心談話活動。 (朱 ?。?/p>

責任編輯:楊璐
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